Arbeitsplatzorganisation

Arbeitsplatz-
organisation

Kennst du das?

  • Deine Mitarbeiter*innen (oder du) sind von ihren Aufgaben überfordert.
  • Die Arbeit türmt sich auf ihren Schreibtischen oder in ihrem Posteingang.
  • Sie verlieren den Überblick, was sie alles erledigen müssen und das bringt zum Beispiel Folgendes mit sich:
    • unzufriedene Kund*innen
    • verpasste Deadlines
    • gestresste Arbeitsatmosphäre und vielleicht sogar Stresserkrankungen

 

 

Wäre es nicht schön:

  • wenn deine Mitarbeiter*innen viel entspannter und fokussierter arbeiten könnten?
  • wenn eure Arbeitsabläufe gut funktionieren und effizient sind?
  • wenn ihr Deadlines leicht einhalten könnt und entspannt und zuverlässig mit euren Kund*innen umgehen könnt?

 

Ich unterstütze euch dabei, das zu erreichen!

 

 

Was umfasst die Arbeitsplatzberatung?

Wir bringen gemeinsam Struktur in euren Arbeitsalltag, z. B. so:

  • 30-minütiges Vorgespräch
  • individuelle Beratung, Dauer 4 Std.:
    • Status Quo: was sind die Herausforderungen?
    • Analyse bestehender Arbeitsprozesse und Identifikation von Verbesserungspotential
    • Entwurf: gemeinsames Ausarbeiten von Lösungen, Beantwortung von Fragen, z. B.:
      • Tagesablauf und mögliche künftige Strukturierung
      • Störfaktoren und möglicher Umgang damit
      • Priorisierung
      • täglicher Umgang mit To-do-Listen, Ablage etc.
    • Umsetzung: Ausprobieren, anwenden, lernen und ggf. anpassen
    • Besprechen eurer individuellen Fragen
    • online oder persönlich vor Ort, nach Wunsch/Absprache
    • inklusive 30-minütiges Abschlussgespräch mit dir als Vorgesetztem/Vorgesetzter/deinem Team um die nächsten Schritte zu besprechen
    • kurze Dokumentation: Ich dokumentiere unsere Termine kurz und stelle dir/deinem Team auf Wunsch auch Material zur Verfügung, dass dich beim dauerhaften Umsetzen unterstützt.
  • Check-up-Termin 1-3 Monate nach unserer Beratung um den Fortschritt, Fragen und ggf. neue Herausforderungen zu besprechen

Ist das Angebot passend für uns?

  • Das finden wir am besten in einem kurzen Gespräch heraus. Vereinbare hier einen unverbindlichen und kostenlosen Termin mit mir oder melde dich per E-Mail oder telefonisch bei mir.
  • Nach Rücksprache können wir natürlich auch die Inhalte der Arbeitsplatzorganisation an eure speziellen Bedürfnisse anpassen. Die Inhalte oben sind ein Beispiel, die für einige Kund*innen zutreffen.
  • Ich berate seit 2011 als freiberufliche Unternehmensberaterin Selbstständige, Freiberufler*innen und Unternehmen und ihre Mitarbeiter*innen. Ich habe mit Kunden aus diversen Branchen und aus über 40 Nationen zusammengearbeitet. Dadurch habe ich sehr viele verschiedene Eindrücke und Einblicke erhalten.